Zdravo! Mi smo Liberta Co. tim.

Pomažemo IT kompanijama da razviju programe zadržavanja zaposlenih kroz izgradnju stabilne, podržavajuće i razvojne organizacione kulture.

 

Kako vam možemo biti podrška?

Istraživanja pokazuju da su loša komunikacija, nepostojanje adekvatnog feedbacka, kao i osećaj da nisu dovoljno uvaženi glavni razlozi zašto IT profesionalci napuštaju radna mesta.

 

Zato vam nudimo podršku u vidu grupnih treninga za male i velike grupe i individualnog savetovanja na sledeće teme:

– veštine komunikacije;
– emocionalna inteligencija;
– upravljanje stresom;
– upravljanje vremenom i postavljanje prioriteta;
– veštine prezentacije.

 

Saradnja može biti ostvarena na 3 načina:

#1 Grupni trening za velike grupe (15+ učesnika)

#2 Grupni trening za male grue (3 – 6 učesnika)

#3 Individualno psihološko savetovanje (za kompanije koje brinu o svojim zaposlenima i pružaju im individualnu podršku, čak i kada nemaju potrebu za grupnim treningom, a u cilju rešavanja različitih poslovnih i privatnih izazova koji utiču na zadovoljstvo poslom i produktivnost),

 

Naš tim

Naš tim čine iskusni edukatori sa višegodišnjim iskustvom u radioničarskom radu. Uz to, imaju bogato iskustvo u psihoterapiji i savetovanju i biće odlična podrška vašim IT profesionalcima da budu zadovoljniji, organizovaniji i produktivniji na radnom mestu.

 

Kontaktirajte nas na:
tijanacup.liberta@gmail.com

 

Zdravo! Hvala što ste svratili. Mnogo nam je drago da ste tu.

 

Naši treninzi imaju samo jedan cilj: da vaši  profesionalci zaista usvoje i već sutra primenjuju znanje koje smo im pružili, kako bi produktivnost i organizaciona kultura u vašoj firmi cvetale.

 

Mnogo praktičnih vežbi i simulacija, uz minimalan obim teorijskih predavanja (koje, realno, samo smaraju i opterećuju već ionako prezaposlene pojedince) pomoći će vašim zaposlenima da u podržavajućoj i razvojnoj atmosferi usvoje ona znanja koja im mogu pomoći u radu.

 

Više o svakom pojedinom treningu doznajte klikom na njih.

 

Uspešna komunikacija

Stres menadžment

Prezentacijske veštine

 

 

 

 

 

Individualno savetovanje je potpuno individualizovani jedan-na-jedan pristup, odličan za kompanije koje brinu o individualnim potrebama pojedinca, čak i kada smatraju da nemaju potrebu organizovati trening za velike grupe.

 

Individualno savetovanje obuhvata 60-minutne individualne susrete na kojima se, u zavisnosti od individualnih potreba mogu obrađivati sledeće teme:

 

• individualnu podršku za upravljanje emocijama i emocionalnu pismenost
• razvoj tehnika uspešne komunikacije
• razvoj adekvatnih strategija upravljanja konfliktima
• rad sa tremom zbog javnih nastupa
• individualnu podršku u prevazilaženju uzroka stresa
• razvoj adekvatnih strategija upravljanja stresom
• razvoj koping veština i rezilijentnosti na stres
• upravljanje vremenom i postavljanje prioriteta
• anksioznost, bezvoljnost i nedostatak motivacije
• i druge teme koje pojedinca sprečavaju da se posveti poslu.

 

Kontaktirajte nas.